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Schriftzug "So geht Vereinbarkeit". Eine Lupe über Symbolen.
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Online-Magazin: Praxisforum „So geht Vereinbarkeit“

Wir veröffentlichen jährlich das Forum zu einem aktuellen Vereinbarkeitsthema mit je zwei bis drei Online-Ausgaben. Wir beleuchten mit Expert:innen und Unternehmen, wie die Maßnahmen zum jeweiligen Thema in der Praxis funktionieren können. Im Fokus standen bisher: Vereinbarkeit als Kompass in bewegten Zeiten, Arbeitgeberattraktivität, individualisierte Personalarbeit und hybrides Arbeiten. Aus den Praxisforen sind teilweise Leitfäden für Sie zum Nachlesen entstanden (unten in den Links).

Zu sehen ist ein Kalender mit Pins

Jahresthema 2024: Fachkräftesicherung: Arbeitgeberattraktivität mit Vereinbarkeit

Arbeitszeitflexibilität schafft Zeitsouveränität. Für Eltern und Pflegende ist es hilfreich, über die Lage der Arbeitszeit mitbestimmen zu können. So entstehen kleine Freiräume für die Familie. Dies ist bei Bürotätigkeiten einfacher als bei der Arbeit im Schichtdienst. Wie eine höhere Flexibilität auch dort erreicht werden kann und was die vielen Vorteile, aber auch die Hürden bei einer hohen Zeitsouveränität sind, ist Thema der beiden Ausgaben des Praxisforums 2024.